近年来，淮滨县委统战部以教育创新破解统战干部能力提升难题，通过打造“党校课堂筑基、指尖课堂拓维、田间课堂增效”的三维教育体系，推动统战干部教育培训提质增效，为构建大统战工作格局注入强劲动力。

党校课堂筑根基，政策素养再提升。淮滨县充分发挥各级党校培训主阵地作用，建立了 “县级党校+乡级培训基地+村级微课堂”三级培训体系，共同构成了“1+19+N”（县委党校（社会主义学校）主课堂、19个乡镇（街道）分课堂、N个现场教学点延伸课堂）矩阵培训模式。围绕党性教育、统战理论、基层治理等核心内容，精心打造20余节精品课程，累计举办各类专题培训班56期，集中培训统战干部1700余人次。特别针对党外干部队伍建设，淮滨县在社会主义学校成立后，专门开设党外中青年干部能力提升培训班，围绕新时代党外干部队伍建设关键环节、能力建设等主题开展精准培训，有效提升了党外干部的政治把握能力和参政议政水平。

指尖课堂连云端，学习随时不打烊。针对基层统战干部学习时间碎片化、地点分散化等特点，淮滨县积极拓展“互联网+教育”模式，整合“学习强国”“云上淮滨”“淮滨统战”等线上平台资源，构建“指尖上的学习阵地”，定期推送党的创新理论、统战政策解读、典型案例分析等内容270余条，服务统战干部学习12100余人次。此外，淮滨县还依托格局商学院—淮滨分院举办高端研修班5期，开展线上学习33期，参加网上学习2128余人次。这种“随时随地可学、想学即学”的模式，大大提高了培训的覆盖面和灵活性，有效解决了“工学矛盾”难题。

田间课堂接地气，实践能力大跃升。淮滨县坚持“课堂+现场”双轮驱动，把培训搬到村组院落、企业车间、项目一线，打造“田间课堂”，推动统战干部在实践中增长才干。截至目前，“田间课堂”已累计开展培训56场次，发放政策宣传资料2300余份，组织统战干部深入5300余人次参与实践教学。在“同心出彩 才智进千企”专项行动中，统战干部陪同“三师”服务小组深入企业一线，现场解决合同纠纷、税务筹划等实际问题5个，将课堂所学转化为服务发展的实际成效。这种“实践—反馈—提升”的闭环模式，让统战干部在服务群众、服务企业中练就了真本领。

来源：信阳市委统战部